In 2023 heeft er een belangrijke verandering plaatsgevonden in de topstructuur van Sinne kinderopvang. Zo werden er twee directeur-bestuurders aangesteld in plaats van één, ook werd de Raad van Toezicht vervangen voor een Raad van Commissarissen (RvC). Benieuwd wat de rol van de RvC precies inhoudt? Voorzitter Mark de Man vertelt over het jaar 2023 en gaat inhoudelijk in op de taken van de RvC. Daarnaast blikt hij vooruit op 2024.
In 2022 werd er een start gemaakt met de doorontwikkeling van Sinne kinderopvang. Deze doorontwikkeling werd opgedeeld in drie fases. Waarbij fase 3 in 2023 met succes werd afgesloten. RvC voorzitter Mark de Man: “In 2023 lag de focus van de RvC op het bestendigen van de eerder ingezette doorontwikkeling binnen Sinne. Een belangrijke stap in dit proces was het zoeken naar een nieuwe directeur-bestuurder die past bij de volgende fase van Sinne. Deze zoektocht hebben we met succes kunnen afronden met de komst van Nils Berendsen als tweede directeur-bestuurder van Sinne kinderopvang.”
De RvC heeft een toezichthoudende rol binnen Sinne. Maar hoe wordt hier concreet invulling aan gegeven? Mark de Man legt uit: “De rol van RvC verschilt inhoudelijk niet veel met die van de Raad van Toezicht. Voorheen combineerde het stichtingsbestuur de rol van eigenaar (aandeelhouder) en toezichthouder, maar nu is dit ‘opgeknipt’. Dit zorgt ervoor dat iedereen binnen de RvC zuiver en rolvast kan handelen. Als RvC zijn wij het eerste aanspreekpunt voor de directie. Wij houden toezicht op de directie en voorzien hen, gevraagd en ongevraagd, van advies. Bij het toezichthouden op de directeur-bestuurders, gaat het niet zozeer om de vraag of de RvC dezelfde beslissing genomen zou hebben als bestuurders, maar meer of de bestuurders in redelijkheid tot een beslissing zijn gekomen. In gesprekken met de directie wordt regelmatig aandacht besteed aan hoe beslissingen tot stand zijn gekomen en hoe de organisatie daarbij betrokken is. Daarnaast heeft de RvC contact met de Ondernemingsraad (OR). Minimaal twee keer per jaar is er een ‘artikel 24 overleg’ waarbij de bestuurders en de OR praten over actuele, belangrijke thema’s en waar een delegatie van de RvC als toehoorder aanwezig is.”
Ook dit jaar staan er belangrijke onderwerpen op de agenda van de RvC. Mark de Man: “Het strategisch beleid is één van de hoofdthema’s, samen met de doorontwikkeling van Sinne. Verder staan ook het ziekteverzuim, strategisch personeelsbeleid, klanttevredenheid en de algehele financiën op onze agenda. Kortom; Genoeg om ons als RvC mee bezig te houden.”
Lees meer in jaarverslagAls maatschappelijke kinderopvang vindt Sinne kinderopvang het belangrijk dat de aandelen in handen van de organisatie zijn, in plaats van in die van investeerders. Een goede manier om dit te bereiken is door als organisatie een stichting te zijn. De stichting heeft dan ook het maatschappelijke doel in de statuten. In het verleden was het zo dat het bestuur van de stichting aandeelhouder en toezichthouder was. Qua regelgeving komen hier steeds strengere eisen voor en heeft het de voorkeur dat de toezichthoudende rol niet bij aandeelhouders ligt. Daarom is de Raad van Commissarissen (RvC) ingesteld. Zo blijft de stichting eigenaar van de aandelen en het bestuur blijft op die manier betrokken.